公司要求上班11个小时有加班费吗

公司要求上班11小时，超出部分应支付加班费。依据《劳动法》，我国实行每日不超8小时，每周不超40小时工作制，超出即加班，应获加班费，否则违反法律规定，可能面临劳动监察和员工诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
超时工作应得加班费。操作如下：1. 与公司沟通，明确加班时间并要求支付加班费；2. 若公司拒绝，保存加班证据，向劳动监察部门投诉；3. 投诉无果，准备材料申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对于公司要求超时工作，处理方式有协商、投诉、仲裁等。首先尝试与公司协商，要求支付加班费；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则可申请劳动仲裁，维护自身权益。